由“我们的价值观”大讨论引出的家政教育紧缺话题引起了浙江省教育部门的重视，省教育厅表示，已准备在省属高校和中职院校中加强家政类等社会紧缺专业设置，积极探索高级家政人才等紧缺人才的培养培训方式。

随着人们生活水平的提高和生活方式的转变，家政服务业已涉及到家政服务、家庭保姆、月子保姆、婴幼儿保教、老人护理、病人照料等许多领域，社会对家政服务员的需求日益增长，对从业人员的素质要求也在不断提高。

据了解，目前浙江省本科高校和高职院校均没有设置家政学或家政管理专业，只有少部分高校设置了与家政相关的专业，如护理学（老年护理方向等）、社会工作（家政方向）和康复治疗等专业。在中职院校中，目前浙江省仅玉环县第二职业学校开设了“家政服务与管理”专业，且为“保育员”方向，在校学生140人。

因此，就全日制学历教育而言，目前浙江省还没有明确以培养“家政服务员”为目标的学校或专业。但浙江省家政服务培训的开展一直在进行中，仅2011年，全省中职学校和乡镇成校共组织开展家政服务员培训15000余人次。

浙江省普通高校也在以举办家政服务类的各类非学历教育短期技能培训班的形式帮助地方提高从业人员的素质。比如，宁波大学和宁波市妇联共同创立的宁波大学女子学院，以“家政服务工程”为基础，开展母婴护理（月嫂）、育婴师、婚姻家庭咨询师等培训项目；浙江树人学院分别与三替、巾帼、五洋等杭州市部分家政行业的龙头企业联合开展家政服务职业培训工作，制定了家政服务员培训大纲，编写了相关的教学资料，采用集中培训与自学、统一考试相结合的培训方式，对家居保洁、家庭母婴护理、老人护理、社区后勤服务等几个领域进行了有效培训。

接下去，浙江省省属高校将加强家政服务与管理的专业建设。在对家政服务市场调研的基础上，合理规划家政专业设置，委托相关教学指导委员会制订家政服务与管理的培养目标、课程设置方案和教材建设，推进家政服务与管理人才的培养。宁波天一职业技术学院在现有护理专业（老年护理方向）的基础上已申报了2012年中老年护理专业和老年服务与管理专业，培养社会急需的老年护理和管理服务人员。争取在未来3到5年内，全省有3至5所高校开设“家政服务与管理”专业，招生规模达到300至500人。

浙江省还将在今年下半年的成教招生中，先在宁波大学开展家政学成人高等学历教育试点。鼓励宁波大学女子学院在办好各类短期培训班的基础上，走短期培训与学历教育相结合的路子，探索招收家政学成教专业学生。参照高职“双元制”模式或单招单考模式，招收2个班100人。今年，宁波大学、浙江树人学院、浙江天一职业技术学院、丽水学院和衢州职业技术学院等院校都准备开展老年护理员培训、母婴保育员等各种家政技能培训班。